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Empresa
ConfidencialProvincia
GuayasLocalidad
DURANTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Perfil requerido:•Estudiante de últimos años en administración de empresas, Psicología Organizacional, Ingeniería en RRHH o afines
• Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
• Experiencia en empresas empacadoras y procesos de selección masiva.
• Manejo de plataformas de reclutamiento y portales de empleo.
• Conocimiento y aplicación de pruebas psicométricas y psicotécnicas.
Funciones principales:
•Llevar a cabo procesos de reclutamiento masivo para diversas posiciones dentro de la empresa.
•Gestionar la publicación de ofertas de empleo y revisar currículos.
•Realizar entrevistas iniciales y coordinar entrevistas con los jefes de departamento.
•Apoyar en la implementación de estrategias de atracción de talento.
•Habilidades excepcionales de comunicación y organización.
•Conocimiento de herramientas de gestión de talento y plataformas de empleo.
•Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de alta demanda.
• Apoyar en procesos de inducción e ingreso del personal.
• Comunicar vinculaciones y desvinculaciones del personal.
• Brindar apoyo en capacitaciones, campañas y eventos organizacionales.
• Cumplir con las demás funciones asignadas por su jefe inmediato.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Técnico GraduadoMínimo Nivel de Inglés Requerido
BásicoMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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