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Empresa
SelectivaDescripción de la Empresa
Consultora de Reclutamiento y Selección de personalProvincia
GuayasLocalidad
GuayaquilSalario
2000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
CONTADOR GENERAL (REPORTE AL EXTRANJERO)DOMINIOS PARTICULARES DEL CANDIDATO: Normas Internacionales, Legislación Tributaria y Laboral, Auditoría Financiera
GIRO DE LA EMPRESA: INDUSTRIAL
ZONA 1. COMPETENCIAS DURAS
1.1 ACADÉMICOS:
Profesional Titulado de: Contabilidad y Auditoría.
1.1.1 ADICIONALES ACADEMICOS: Del mismo modo será, muy deseable, que el candidato cuente con elementos adicionales de corte académico como MBA o Maestría en Finanzas, Tributación o similares que le otorguen un mayor valor agregado a su postulación.
1.2 GIROS DE PROCEDENCIA:
Provenir deseablemente de empresas: Comercializadoras Industriales, sin embargo, otros giros también podrán ser considerados siempre y cuando el candidato demuestre la experiencia para el puesto.
1.3 AREAS DE PROCEDENCIA:
Provenir, obligatoriamente, del área(s): Contable, Financiera
1.4 TIEMPO MINIMO DE EXPERIENCIA:
Demostrar, obligatoriamente, no menos de 1 - 3 años de experiencia ocupando una posición igual o similar a la posición solicitada.
1.5 OTROS DOMINIOS ESPERADOS:
Obligatorios con los que el puesto se desarrollará eficientemente (Metodologías, Experiencia, Temas puntuales):
• Normas Internacionales
• Legislación Tributaria y Laboral
• Auditoría Financiera
• Manejo en ejecución y revisión de planillas
• Experiencia Auditando Estudios de Precios de Transferencia, Liquidaciones de Impuestos, Informe de Auditoría Externa, Estados Financieros, Documentos de SRI en los casos de fiscalizaciones.
• Experiencia en manejo de Libros Contables, Estados Financieros Auditados, Reportes a casa matriz, Estudios de Precios de Transferencia, Estudios Actuariales, Informes de auditorías, Contratos laborales.
Obligatorios (Tecnológicos e Idiomas):
• Office Avanzado
• SAP Intermedio
• Ingles Intermedio
ZONA 2. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
2.1 DE REPORTE DE CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS (¿Cuáles son los objetivos más importantes que debe cumplir? quien reporta y que tipo de reportes):
• Gestionar todos los recursos financieros de la institución, planificando y controlando su utilización a corto y mediano plazo, manejando adecuadamente los coeficientes de liquidez y solvencia de la institución.
• Establecer los procedimientos contables y la dinámica de cuentas para ser aplicadas en función a las diversas operaciones de la institución
• Planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar las actividades de las Jefatura a su cargo.
• Refrendar los Estados Financieros y reportes y anexos que sean requeridos por la autoridad.
• Presentar los Informes Económicos – Financieros mensuales a la Gerencia de Finanzas y Contabilidad y/o Gerencia Central y la Casa Matriz.
• Elaborar y controlar el cumplimiento del Cronograma de Cierre de Balance
• Elaborar las Declaraciones Juradas exigidas por los organismos pertinentes
• Elaborar las liquidaciones para el pago de impuestos y/o tasas, de acuerdo a los dispositivos tributarios vigentes.
• Elaborar informes sobre disposiciones tributarias que afectan a la institución en el ámbito de su competencia.
• Proponer normas y disposiciones contables o tributarias a la Gerencia de Finanzas y Contabilidad y/o Gerencia Central.
• Identificar y regularizar de ser necesario las posibles incidencias tributarias que sean detectadas; ello con la finalidad de asegurar que la información registrada y revelada por la institución se encuentre razonablemente en relación a las normas tributarias.
• Atender fiscalizaciones de la Administración Tributaria y/o consultas de clientes internos; así́ como la revisión permanente de los gastos vinculados a estos con la finalidad de evitar desviaciones con respecto al Plan tributario
• Elaborar, interpretar, analizar y presentar la declaración anual de la institución, garantizando que su presentación y pago se efectúe conforme al cronograma establecido por SRI.
• Planificar, revisar y controlar el proceso de elaboración y presentación de las declaraciones juradas mensuales relativas a las liquidaciones de impuestos mensuales.
• Preparar información de acuerdo con las normas tributarias para la Declaración Jurada Anual del impuesto a la renta.
• Preparar información de acuerdo con las normas tributarias para reclamos de impuestos y devolución de IVA.
• Revisar los reparos tributarios en coordinación con el Asesor Tributario
• Realizar las adecuaciones e implementaciones al sistema en coordinación con el departamento de Infraestructura y Tecnología sobre las nuevas normas emitidas por SRI
• Analizar los reportes de los estados financieros, verificando que la información sea confiable los mismos que servirán de base para el cálculo del impuesto a la renta anual.
• Mantener informada a su Gerencia de las disposiciones tributarias que afecten los intereses de la institución.
• Participar en el proceso de formulación del Plan Estratégico
• Planificar, ejecutar y controlar el Plan Operativo, Presupuesto de su Gerencia e Indicadores Clave de Desempeño (KPI), en concordancia con el Plan Estratégico.
• Promover y preservar la imagen institucional
• Fomentar el desarrollo del personal a su cargo con el objetivo de lograr eficiencia en los servicios prestados
• Proponer y verificar la implementación de sistemas de trabajo que redunden en el óptimo aprovechamiento de los recursos humanos, financieros y materiales de su gerencia
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
BásicoMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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