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Empresa
SVF ECUADOR SADescripción de la Empresa
Empresa Multinacional dedicada a la distribución de motores de combustión interna en todas sus aplicaciones, venta de maquinaria pesadaProvincia
GuayasLocalidad
GuayaquilSalario
700 A 1000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Requisitos:• Egresado de Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial o afines.
• Edad comprendida entre 25 a 45 años
• Conocimientos en atención y asesoramiento a entidades y empresas del sector público y privado.
• Experiencia mínima de 2 años en procesos de contratación pública.
• Experiencia mínima de 2 años en ventas (técnicas), preferible en maquinarias y repuestos.
• Buena presencia y capacidad de comunicación a todo nivel.
• Buen manejo de programas utilitarios.
• Alta capacidad de organización y trabajo en equipo.
• Disponibilidad de tiempo completo y trabajo a presión.
• Con conocimientos de inglés a nivel intermedio.
• Disponibilidad de viaje inmediata.
• Con licencia de conducir. (Indispensable)
Funciones Generales:
• Prospección de clientes y generación de estrategias para obtención de nuevos prospectos.
• Asesoramiento a clientes del sector público (contratación pública)
• Asesoramiento a clientes de sectores de construcción, minería, agroindustriales y acuícolas.
• Administración de cartera de clientes cautivos y zonas de ventas asignadas.
• Presentaciones semanales de informes de gestión.
• Mejoramiento de participación de mercado.
Funciones Específicas:
• Generar negocios en las líneas de maquinarias, equipos WACKER NEUSON y demás que oportunamente decida la organización.
• Planificar y preparar el plan de visitas semanal y concretar los objetivos y presupuestos de ventas asignados.
• Presentar los reportes semanales de acuerdo al plan de visita respectivo.
• Preparar, actualizar y presentar el funnel de ventas de forma semanal.
• Atención a clientes de maquinarias en el área de showroom.
• Preparar y elaborar ofertas para sector público.
• Seguimiento a clientes según cartera asignada.
• Ser corresponsable de la gestión de cobranza de la cartera asignada.
• Búsqueda permanente de nuevos leads y prospectos.
• Estudiar permanentemente la situación del mercado objetivo para identificar negocios potenciales.
• Contactar y visitar constantemente a los clientes potenciales, gremios e instituciones, en la búsqueda de oportunidades de negocios y su realización, de acuerdo con las directrices, metas y planes de la organización.
• Visitar instituciones para generar nuevos convenios y/o realizar gestiones para agilizar la cobranza o el depósito en cuentas de la empresa.
• Atender las solicitudes de créditos con amabilidad y rapidez, explorando otras necesidades, entregando soluciones creativas, de acuerdo con los parámetros de riesgo establecidos por las políticas de crédito de la empresa.
• Cuidar el desempeño de pago de su cartera de clientes vigentes y prestar la colaboración que se requiera para la regularización de los créditos y su recuperación.
• Participar activamente en las reuniones propuestas por la Gerencia Comercial y/o Gerencia General, y aportar de ser el caso, con propuestas innovadoras que contribuyan al incremento en la comercialización de los productos.
• Realizar otras tareas asignadas por el jefe inmediato o la gerencia general.
Competencias:
• Responsabilidad y honestidad.
• Cumplimiento estricto de metas y objetivos de ventas.
• Pensamiento lógico, crítico y estratégico.
• Alta creatividad.
• Alta proactividad.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
BásicoMínima Experiencia Laboral Requerida
2 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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